| The overall marketing strategy of an organization should focus on developing relationships with customers to understand their needs, and to develop goods, services, and ideas to meet those needs. |
Celková marketingová stratégia organizácie by sa mala sústrediť na rozvíjanie vzťahov so zákazníkmi, pochopenie ich potrieb a vyvíjanie tovaru, služieb a nápadov, ktoré týmto potrebám zodpovedajú. |
| Information Gathering: research potential customers, their needs, and spending habits in order to understand what sort of product, service, or idea they wish to buy. |
Zhromažďovanie informácií: skúmajte potenciálnych zákazníkov, ich potreby a na čo míňajú peniaze, aby ste pochopili, o aký produkt, službu alebo nápad majú záujem. |
| Evaluation of Organization Capabilities: decide what your organization can produce relatively well, and what your organization is not capable of producing based on the organization's specific strengths and weaknesses. |
Zhodnotenie schopností organizácie: určite, čo vaša organizácia dokáže vyprodukovať dobre a čoho nie je schopná vzhľadom na jej špecifické silné a slabé stránky. |
| Identify Market Opportunities: research the current market for a product idea, and look for an opportunity; such as no competition or strong demand. |
Identifikujte príležitosti na trhu: na súčasnom trhu nájdite nápad na produkt, a potom hľadajte príležitosť, ako napríklad žiadna konkurencia alebo vysoký dopyt. |
| Set Objectives of Marketing Strategy: decide what results need to be achieved in order to reach the organization's goals; such as a specific increase in sales, or net profits. |
Určite si ciele marketingovej stratégie: rozhodnite sa, aké výsledky je nutné dosiahnuť, aby sa splnili ciele organizácie, ako napríklad špecifický nárast predaja alebo čistého zisku. |
| Formulate an Action Plan: List the specific steps the organization needs to take in order to implement the marketing plan, and assign the responsibilities to specific staff members. |
Sformulujte si akčný plán: urobte zoznam konkrétnych krokov, ktoré musí organizácia podniknúť, aby marketingový plán zrealizovala a rozdeľte úlohy jednotlivým zamestnancom. |
| Monitor & Evaluate: Study the marketing plan regularly, at least once per quarter, to track performance against the set objectives. |
Sledujte a hodnoťte: pravidelne marketingový plán skúmajte (aspoň raz za štvrťrok), aby ste mohli porovnať výkon oproti stanoveným cieľom. |
